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  1. Le lock-out est le refus par un employeur de fournir du travail à un groupe de salariés à son emploi en vue de les contraindre à accepter certaines conditions de travail ou de contraindre pareillement des salariés d’un autre employeur.

  2. 28 avr. 2022 · Cette page contient la liste des grèves et lock-out en cours. La liste est mise à jour quotidiennement.

  3. 6 mai 2024 · Une centaine d’employés sont affectés par le lock-out. Les employés du RONA L’entrepôt des Galeries d’Anjou ont été empêchés de reprendre le travail samedi dernier à la suite d’un ...

  4. Le lock-out est une mesure de rétorsion prise par un employeur qui consiste à fermer temporairement son entreprise, en empêchant l’accès aux salariés, afin de faire pression sur eux ou sur leurs représentants syndicaux.

  5. 6 janv. 2024 · Le lock-out de 214 employés de Vidéotron à Gatineau s’étire depuis maintenant dix semaines et bien que le canal de communication soit toujours ouvert entre syndicat et employeur, aucun signe d’un règlement à court terme ne semble à l’horizon.

  6. Qu’est-ce quun lock-out? Le lock-out est le refus pour un employeur de fournir du travail à ses employés salariés dans le but de les contraindre à accepter ses offres au sujet des conditions de travail devant figurer à la convention collective [art. 1, paragr. h)].

  7. Le lock-out (graphie également acceptée : lockout), ou la grève patronale, est la fermeture provisoire d'une entreprise, décidée par l'employeur pour répondre à un conflit collectif .

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